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【安徽日報】鳳陽縣“種好梧桐引鳳來”

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(《安徽日報》2019年4月11日10版)

鳳陽縣“種好梧桐引鳳來”

2018年9月26日下午,鳳陽天鎂新材料科技有限公司院士工作站簽約儀式如期舉行。隨著中國工程院院士丁文江在“安徽省院士工作站合作協議”上鄭重簽下名字,以農業改革聞名全國的鳳陽縣有了首個院士工作站。鳳陽縣政府相關負責人表示,這是該縣引進高端科技型人才、實施創新驅動戰略的典范,是該縣產業科技工作中的重要里程碑。

“近年來,鳳陽縣堅持黨管人才,加快實施人才強縣戰略,通過外引內培、搭建服務平臺、完善服務保障等措施,吸引和儲備高層次人才,為建設‘創新淮濱、大美鳳陽’目標提供人才保障和智力支持。”鳳陽縣委組織部副部長王軍介紹說,縣委、縣政府高度重視人才工作,始終把人才工作列為“一把手”工程強力推進。專門成立鳳陽縣科技創新服務中心,研究出臺了一系列政策,為人才服務提供政策保障。

鳳陽縣人才辦負責人介紹說,該縣立足優勢產業,做好高端人才引進,還利用安徽科技學院在本縣轄區優勢,實現資源共享、人才共育,由學院每期選派15名博士、副教授以上職稱人員到縣直單位掛職,任職1-2年,形成常態。加強本土人才培育,通過“送出去、請進來”等方式,組織企業家參加專門培訓,采用多種形式加強專業技術人才培育。搭建服務平臺,加大博士后科研工作站建站力度,加快企業技術改造和轉型升級,積極促進縣內企業與高校、科研院所開展產學研用合作。

“現實基礎和客觀條件不同,對人才的需求不盡相同,人才配備適用、適合,才能見實效。” 鳳陽縣殷澗鎮黨委副書記、鎮長傅培勇深有體會地說。該鎮致力打造旅游特色鄉鎮,對相關專業人才求賢若渴。鳳陽縣委組織部不僅為鎮里配備了有旅游專業學習背景的領導干部,還積極通過各種渠道,為鎮里引進旅游、土木工程、建設規劃類急需人才,加速當地旅游業發展步伐。

人才招得來,還要留得住。據了解,鳳陽縣在全力為人才提供干事創業舞臺的同時,還努力為引進人才提供全方位便利服務。該縣為引進人才提供購房、生活、健康醫療、創新創業等一站式服務;加大人才政策宣傳力度,調動企業作為人才引進主體的積極性,積極為引進人才創造優質工作、生活環境。

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